Módulo Recursos Humanos

Nómina dominicana sin sorpresas legales

El único HRM con el Código de Trabajo dominicano, la Ley 87-01 y las resoluciones DGII precargadas. Empleados, asistencia, nómina, vacaciones, prestaciones y reportes TSS en una sola plataforma.

Probar gratis 30 días Ver cumplimiento legal
Art. 177Vacaciones
Art. 219Regalía pascual
ISR 2026Escala oficial
Cumplimiento legal

Las leyes que tu HRM debe conocer (y conoce)

Cero configuración manual. Las tasas, escalas y plazos vienen precargados según las normativas dominicanas vigentes.

Ley 16-92

Código de Trabajo

Vacaciones (Art. 177), regalía pascual (Art. 219), bonificación (Art. 223), liquidación por desahucio (Art. 80) y despido (Art. 82).

Ley 87-01

Seguridad social

AFP 2.87% empleado / 7.10% patronal · SFS 3.04% / 7.09% · SRL 1.20% · INFOTEP 1.00% / 0.50%.

DGII DDG-AR1-2026

Escala ISR vigente

Tramos 2026 cargados de fábrica. 0% hasta RD$416 220; 15%, 20% y 25% en los tramos superiores. Editable por usuario.

Funcionalidades

Todo el ciclo del empleado, automatizado

Empleados y departamentos

Información completa: cédula, fecha contratación, salario base, departamento, dependientes (Ley 179-09).

Asistencia con GPS y foto

Marcaje con coordenadas, foto del empleado y validación de IP. Bloqueo automático durante vacaciones aprobadas.

Nómina automatizada

Salario base + horas extra + bonos − deducciones. Genera AFP, SFS, ISR e INFOTEP automáticamente.

Vacaciones (Art. 177)

14 días si tiene 1-5 años, 18 días si tiene más. Solicitud, aprobación, carta imprimible y sincronización con asistencia.

Regalía pascual y bonificación

Cálculo automático de la regalía (Art. 219) en diciembre y bonificación anual (Art. 223) según utilidades.

Liquidaciones laborales

Desahucio (Art. 80), despido justa causa, dimisión justificada/no justificada, mutuo acuerdo, muerte o vencimiento de contrato.

Préstamos a empleados

Otorga préstamos con descuento automático en nómina. Tabla de amortización, recibos de pago y acuerdo imprimible.

Reportes TSS oficiales

DGT-3 (padrón anual), DGT-4 (novedades mensuales), IR-13 (retenciones ISR) en el formato exacto que pide la TSS.

Costos patronales

Reporte de bruto + aportes patronales (AFP/SFS/SRL/INFOTEP) para presupuestar tus costos laborales reales.

Para quién es

Diseñado para empresas que cumplen

Empresas con 5+ empleados

Donde Excel ya no alcanza para calcular AFP, SFS e ISR sin errores.

Contadores

Gestiona la nómina de varios clientes desde un solo panel con permisos por empresa.

Empresas en certificación TSS

Genera DGT-3 y DGT-4 con un clic. Sin errores de formato.

RRHH internos

Equipos de Recursos Humanos que necesitan agilizar procesos y reducir errores.

Preguntas frecuentes

Dudas sobre el módulo HRM

¿Las tasas de AFP, SFS e ISR se actualizan solas cuando cambian las leyes?
Sí. Cuando la DGII publica nueva escala ISR o la TSS ajusta tasas, actualizamos los defaults oficiales y te notificamos por email. Puedes seguir usando las tuyas si has personalizado los tramos.
¿Calcula la liquidación de un empleado despedido?
Sí. Soportamos los 9 motivos del Código de Trabajo: desahucio (Art. 80), despido justa causa (Art. 88), dimisión justificada y no justificada, mutuo acuerdo, muerte, vencimiento de contrato, finalización de pasantía y otros. Cada uno con su fórmula legal.
¿Puedo manejar empleados de varias empresas?
Cada empresa tiene sus propios empleados, contratos y nóminas. Si gestionas múltiples empresas, alterna entre ellas desde el selector superior sin perder sesión.
¿La asistencia con GPS funciona si el empleado está en zona sin señal?
El marcaje requiere GPS al momento de checkin/checkout. Si no hay señal, el empleado puede registrar manualmente y el supervisor revisa después. También soportamos modo "trabajo remoto" para empleados sin restricción geográfica.
¿Genera los recibos de pago (volantes) para los empleados?
Sí. Cada nómina genera un recibo PDF con el desglose completo: salario, horas extra, deducciones, aportes y neto. Se envía por email automáticamente o lo descargas para imprimir.
Disponibilidad

Incluido desde el plan Profesional

HRM hasta 20 empleados en plan Profesional. Empleados ilimitados en plan Empresarial.

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Tu próxima nómina podría tomar 5 minutos

Sin hojas de cálculo. Sin errores de redondeo. Sin sustos en julio cuando la TSS audite.

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